分野別ガイドブックNo10
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一例61短期大学・専門学校卒対象大学卒対象企業関連のNEWS&TOPICSNEWS&TOPICS■BMXフリースタイル×ICT技術で「体験する」「繋がる」「知る」 最先端ICT技術を活用し、スポーツ振興・地域活性化へ貢献(NTTスマートコネクト株式会社) 一般社団法人全日本フリースタイルBMX連盟(JFBF)とNTT西日本グループは、JFBFが主管する「第7回全日本BMXフリースタイル選手権」にて、映像配信・映像解析・メタバース等の最先端ICT技術によって、BMXフリースタイルの競技の魅力を引き出し、拡張させることで、次世代のスポーツの楽しみ方に挑戦するとともに、観光誘客や中心市街地の活性化に貢献します。  未来のスポーツ振興・地域活性化に貢献することをめざして、一昨年度から連携し、スポーツによる新たな価値創造に向けて取り組んでいます。2021年度は「体験する」というテーマでVRライブ配信を実施、2022年度は「繋がる」というテーマで双方向ライブ配信を実施し、新たなスポーツ観戦の在り方に挑戦してきました。今年度は更なるアップデートとして、「体験する」「繋がる」に加えて「知る」というテーマに基づく取り組みを実施することで、スポーツ振興ならびに地域活性化に向けて、より一層連携を強化します。■スポーツを通じて小学生の「考える力」の育成を促進 地方自治体×スタートアップ企業の官民連携(株式会社SPLYZA) 株式会社SPLYZA(静岡県浜松市)と、大阪府岬町は、スポーツを通じた小学生の探究学習促進に関する実証実験を行うことを目的に、2023年11月6日(月)に連携協定を締結しました。 現在、学校体育において「運動する子/そうでない子の二極化」や「運動時間の減少に伴う体力の低下」「健康課題を発見し、主体的に課題解決に取り組む学習が不十分」といった課題が見られます。そうした課題に対して、SPLYZAが提供する映像振り返りツール『SPLYZA Teams』を活用して「運動が苦手な子でもスポーツが好きになる」「運動への意欲向上」「自己の課題に主体的に取り組むようになる」という姿をめざしたいと考えています。また、スポーツに対して「する」だけではなく、「みる」「知る」「支える」といった多様な関わりが促進され、さらには思考力や表現力・言語能力の成長が可視化されることにより、学習・評価の質の向上につながることを期待します。■社内コミュニケーション活性化×運動意識向上!  企業向け“フィットネス施設まるごと健康イベント”を提供(株式会社ティップネス)  関東・関西・東海地区に総合フィットネスクラブおよび24時間トレーニングジムを展開する株式会社ティップネス(本部:東京都千代田区)は、従業員同士のコミュニケーションの活性化をテーマとする企業に向けて、フィットネスクラブの店舗を貸し切っておこなう健康イベントの提供をはじめます。社内コミュニケーションの機会を創出すると同時に、健康を意識する場を提供し働きがいの向上も狙うという一石二鳥のプランで、企業の課題解決をサポートします。本社所在地企業名東京株式会社ボディアシスト東京リーフラス株式会社愛知株式会社ルーキーズ大阪スポーツインストラクター等公益財団法人フィットネス21事業団 本社所在地企業名リーフラス株式会社東京株式会社ルーキーズ愛知株式会社アルペン愛知公益財団法人フィットネス21事業団 大阪業種2023年4月実績2024年4月実績2023年4月実績2024年4月実績児童指導員1~5名総合職総合職1~5名業種2023年4月実績2024年4月実績2023年4月実績2024年4月実績総合職51~100名総合職総合職スポーツインストラクター等採用人数初任給11~15名226,000円51~100名--------------------未定220,000円採用人数初任給51~100名256,000円未定214,000円採用に必要・優遇される資格・スキル250,000円236,000円210,000円216,000円採用に必要・優遇される資格・スキル256,000円220,000円230,000円223,500円 採用活動を行うにあたり、企業は学生にどのような資格・スキルを求めているのでしょうか? このページでは、採用時に企業が求める資格・スキルと企業の採用状況のデータを紹介します。希望の就職先で内定を得るためにも、企業が求める資格・スキルを身に付けておきましょう。※掲載企業に関しては、採用目的ではありません。 ※新卒採用状況等については、企業よりご回答いただいた弊社アンケートの内容及び、弊社で独自に調査した内容を掲載しています。詳細については、各企業のホームページ等でご確認ください。体育・スポーツ・健康系さんぽうリサーチ企業が求める資格・スキルと新卒採用状況

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